Aposentadoria em 2025: entenda regras de tempo de contribuição e idade mínima

A Reforma da Previdência de 2019 trouxe significativas mudanças nas regras de aposentadoria no Brasil, com alterações contínuas que impactam diretamente os trabalhadores. Para o ano de 2025, as novas exigências estão mais rigorosas, com aumento gradual na idade mínima e tempo de contribuição.

Novas Regras para Aposentadoria em 2025

Idade Mínima e Tempo de Contribuição

As exigências para 2025 ficaram definidas da seguinte forma:

• Mulheres:
  • Idade mínima: 59 anos.
  • Tempo de contribuição: 30 anos.
• Homens:
  • Idade mínima: 64 anos.
  • Tempo de contribuição: 35 anos.

Esses critérios seguem um aumento gradual que continuará nos próximos anos. Até 2031, a idade mínima para mulheres será de 62 anos, e a idade mínima para homens atingirá os 65 anos a partir de 2027.

Sistema de Pontos

Além da idade e tempo de contribuição, o sistema de pontuação também é um critério essencial para a aposentadoria. O sistema de pontos combina a idade do trabalhador com o tempo de contribuição para calcular o direito à aposentadoria:

• Mulheres:
  • 92 pontos em 2025.
  • Pelo menos 30 anos de contribuição.
• Homens:
  • 102 pontos em 2025.
  • Pelo menos 35 anos de contribuição.

Aposentadoria para Professores

Para os professores, o sistema oferece ajustes especiais considerando o tempo de magistério:

• Professoras:
  • 87 pontos em 2025, com 30 anos de contribuição. O limite de pontos aumentará anualmente, subindo para 100 pontos ao final de um período específico.
• Professores:
  • 97 pontos em 2025, com 35 anos de contribuição. A pontuação também será progressiva, atingindo 105 pontos no futuro.

Regras de Transição

As regras de transição foram estabelecidas para aqueles trabalhadores que já estavam próximos da aposentadoria no momento da Reforma de 2019. Existem dois tipos principais de transição com pedágio:

• Pedágio de 50%:
  • O trabalhador precisa cumprir um tempo adicional equivalente a 50% do tempo restante até a aposentadoria em 2019. Por exemplo, se faltavam 2 anos para a aposentadoria, o trabalhador precisará trabalhar mais 1 ano além disso.
• Pedágio de 100%:
  • Exige que o trabalhador tenha pelo menos 60 anos de idade (homens) ou 57 anos de idade (mulheres), e dobrar o tempo faltante para se aposentar. Caso faltassem 2 anos para aposentadoria em 2019, o trabalhador teria que trabalhar mais 4 anos para poder se aposentar.

Ferramenta do INSS

O INSS oferece uma ferramenta online, disponível no aplicativo oficial e no site, para que os trabalhadores possam simular e planejar sua aposentadoria de acordo com as novas regras. Através do simulador, é possível calcular:

• Tempo necessário para atingir a aposentadoria.
• Pontuação necessária.
• Possibilidade de transição de acordo com o pedágio.

Conclusão

Com as mudanças progressivas nas regras de aposentadoria, é essencial que os trabalhadores acompanhem de perto as atualizações e utilizem as ferramentas oferecidas pelo INSS para planejar adequadamente o futuro. As exigências para 2025 são mais rigorosas, e a continuidade do aumento das idades mínimas e do tempo de contribuição, além das regras de transição com pedágio, tornam ainda mais relevante o acompanhamento das mudanças.

Ficar atento às modificações nas regras e calcular com precisão o tempo de contribuição necessário são passos fundamentais para garantir que os direitos previdenciários sejam respeitados e que a aposentadoria aconteça de forma planejada.